根据枣阳市事业单位工作需要，依照国务院公布的《事业单位人事管理条例》、国家人事部令第6号、省委组织部省人社厅《关于应对新冠肺炎疫情影响做好全省事业单位公开招聘高校毕业生工作的通知》（鄂人社发〔〕10号）及省、市有关事业单位公开招聘人员规定，枣阳市现面向湖北省域内高校毕业生及湖北籍高校毕业生，公开招聘名事业单位工作人员。现公告如下：
一、招聘单位及资格条件
见附件1。
二、招聘对象和报考条件
（一）招聘对象
招聘对象为符合公告岗位要求的人员。
（二）招聘条件
1、具有中华人民共和国国籍；
2、遵守宪法和法律；
3、具有良好的品行；
4、具有岗位所需专业知识和业务能力；
5、适应岗位要求的身体条件；
6、具有岗位所需的其他条件。
（三）下列人员不得报考
1、正在接受纪律审查、司法调查或审计的，以及受到党纪处分尚在影响期的、受到政务处分尚未解除处分的或刑事处罚未满的；
2、曾因犯罪受过刑事处罚或者曾被开除公职的；
3、在公务员和事业单位招聘考试或招聘过程中被认定有严重违纪违规行为尚在禁考期内的，及被各级机关辞退不满五年的；
4、未能与原单位解除劳动（聘用）合同的；
5、严重违反职业道德、社会公德的；
6、现役军人，在读全日制普通高校非年应届毕业生；
7、聘用后即构成回避关系人员；
8、法律法规及政策规定不予聘用的其他情形的。
（四）相关时间节点的确定
1、年龄计算的截止日期为年6月30日(如年龄要求30周岁及以下，即为年6月30日及以后出生，以此类推)。具体年龄要求请见《岗位表》。
2、毕业时间以毕业证填写的时间为准。年8月1日以后毕业的学生，一般不作为届毕业生报考，博士研究生除外。
三、招聘方式
本次公开招聘由枣阳市人力资源和社会保障局和招聘单位共同组织，采取笔试和面试相结合的方式进行，择优聘用。只招聘硕士研究生及以上学历、博士学位、副高以上职称人员，或招聘岗位等级为专业技术十级及以上的，可以免笔试，实行面试与考核相结合的方式进行。
四、招聘程序
（一）报名
1、报名方式：
本次招聘考试的报名、初审、缴费和打印准考证均通过枣阳人事考试网（
